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01 招考对象

2022年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员。2022年高校应届毕业生一般应于2022年7月31日前取得相应学历学位证书；其他人员应于面试资格审查前取得相应学历学位证书等。未在规定时间内取得有关证书的，不予进入下一步考录环节或不予录用，责任由本人自行负责。

定向2022年高校应届毕业生招考的职位，除2022年高校应届毕业生外，以下两类人员也可报考：一是国家统一招生的2020、2021年普通高校毕业生离校时和择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；二是2021年7月31日至2022年7月31日期间取得国（境）外学位、完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

02 报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.年龄在18至35周岁（1986年2月24日至2004年2月24日期间出生），2022年高校应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁（1981年2月24日至2004年2月24日期间出生）。年龄计算时间截止到2022年2月24日（本次公招报名第一日）

4.具有良好的政治素质和道德品行。

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力。其中，拟报职位的“专业”条件，指与“要求的学历”所对应的专业。

7.符合法律法规和招录职位所要求的其他资格条件。

03 网上报名

本次招录采取网络方式报名。报名时间为2022年2月24日至3月2日上午8:00，报名网站为四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏。市本级招录职位的资格初审由市委组织部负责安排，各县（区）招录职位的资格初审由县（区）委组织部具体负责，贯穿考录全过程，任何时候发现报考者有不符合报考资格条件、弄虚作假的情形，取消考试、录用资格，所产生的后果由报考者本人承担。

04 笔试安排

1.笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，每科卷面满分100分。笔试试卷分为2类，分别适用于县乡级综合管理类职位和行政执法类职位。

笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×30%+笔试加分

2.笔试时间和地点：笔试时间为2022年3月26日（星期六），各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。

原文链接：http://202.61.89.231/news-CE6EB0C4CECEBEB7