一、总成绩计算方式

根据《黔东南州各县（市）事业单位2024年公开招聘工作人员实施方案》（以下简称《实施方案》）规定，总成绩计算方式如下：

1.既参加笔试又参加面试的考生：考试综合成绩=笔试环节成绩×60%+面试环节成绩×40%。笔试环节成绩=（职业能力倾向测验+综合应用能力）÷3。

2.直接进入面试的考生：考试综合成绩=面试成绩。

考生综合成绩按百分制计算，笔试、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

根据各招聘岗位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象（同一岗位进入体检考生综合成绩出现末名并列的，以笔试成绩高的考生列为体检对象，如出现笔试成绩也相同的，则对其重新进行面试，以再次面试成绩高的列入体检对象）。

报名时招聘岗位计划招聘人数与报名缴费成功人数达到1：3及以上，因笔试面试缺考、违纪、弃权等原因致使岗位招聘人数与实际参加笔试面试考生人数达不到1：3（不含1:3）（含“可进入面试<先面试后笔试的岗位为笔试>”的考生）比例的岗位，考生考试综合成绩须达60分及以上，方可具备进入体检资格；直接进入面试（专业测试）的考生，面试（专业测试）分数达到60分及以上，方可具备进入体检资格。未参加面试或面试成绩无效的考生取消进入下一环节资格。

二、注意事项

黔东南州榕江县事业单位2024年度公开招聘工作过程中各环节的相关信息将在“榕江县人民政府网”（http://www.rongjiang.gov.cn/）“通知公告”栏进行公布，请广大考生及时查阅网站公布的相关招聘信息，因考生未阅读而引起的后果由考生自负。

三、有关事宜

如对公告内容有疑义，请在2024年6月6日17:30前向榕江县事业单位公开招聘工作人员领导小组办公室（0855-3921422）反映。

附件：榕江县事业单位2024年公开招聘工作人员总成绩

附件：榕江县事业单位2024年公开招聘工作人员总成绩.pdf

榕江县事业单位公开招聘工作人员

领导小组办公室

2024年6月4日