根据《贵州省农村信用社2025年春季员工招聘简章》相关规定，现将进入面试人员综合成绩及体检、考察有关事项通告如下。

      一、招聘单位各岗位应聘人员综合成绩由高到低排序，按与招聘计划数1:1比例确定体检对象（面试成绩未达到合格分数线80分的，不得进入体检环节）。同一招聘岗位综合成绩名次出现末位并列的，同时列为体检对象。

      二、体检由招聘单位按照贵州省公务员体检标准组织实施，体检费用由进入体检应聘人员承担。进入体检应聘人员须在规定时限内完成所有的体检项目，并取得体检“合格”或“不合格”结论，其他不明确的结论、鉴定一律视为体检不合格。对体检结论有异议的，可在规定的时限内进行一次复查。对体检未发现的精神疾病或其他不宜到农信社工作的疾病，参加工作后发现的，按规定解除劳动合同。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格。

      体检具体时间安排由招聘单位电话告知，请进入体检应聘人员保持通讯畅通。不能按时参加体检的应聘人员，视为自动放弃报考资格。

      三、体检合格人员进入考察环节，由各招聘单位组织开展考察工作。在考察中发现有不符合招聘条件和招聘单位认为存在其他问题不宜到农信社工作的人员，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。

贵州省农村信用社联合社       

2025年5月16日             

附件：

1、附件：贵州省农村信用社2025年春季员工招聘综合成绩.xlsx

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