为进一步加强和规范贵安新区工会社会工作者队伍建设，夯实基层工会工作基础，为工会工作创新发展提供有力的人才支撑，根据贵州省总工会相关工作要求，决定开展贵安新区工会工作委员会（以下简称“新区工会”）面向社会公开招聘工会社会工作者工作，为确保招聘工作顺利进行，制定贵安新区2026年公开招聘工会社会工作者招聘公告（以下简称“招聘公告”）。

一、招聘原则及程序

招聘工作坚持“公开平等、竞争择优”的原则，采取考试与考核相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方法进行。招聘工作按照发布公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

二、招聘计划和岗位

本次计划公开招聘贵安新区工会社会工作者4名，以劳务派遣形式派驻到贵安新区工会开展相关工作。具体招聘情况详见《贵安新区2026年公开招聘工会社会工作者岗位一览表》（简称《招聘岗位一览表》）（见附件1）。

三、招聘对象及报考资格条件

（一）招聘对象

具有国家承认学历的大学本科及以上毕业生。

（二）报考资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.年龄在18周岁及以上（2008年8月24日及以前出生）、38周岁及以下（1987年8月24日及以后出生）。

3.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

4.具有良好的政治素质和道德品行。

5.具有正常履行职责的身体条件和心理。

6.具有符合岗位要求的工作能力。

7.岗位同时要求学历和学位的，学位应与报考学历层次和专业相对应。

各岗位专业参照《专业目录》设置，专业要求为一级学科的，该一级学科所包含的二级学科均符合要求；专业要求为具体专业的，考生毕业证书所列专业名称应与岗位要求的专业名称一致，不得按相近专业报考。

8.符合招聘岗位要求的其他资格条件。

（三）以下人员不得报考

1.截至2026年8月31日仍未取得岗位要求的毕业证、学位证的。

2.机关事业单位在职在编未经单位或人事主管部门同意报考的人员。

3.曾因犯罪受过刑事处罚的。

4.曾被开除公职或在机关（含参照公务员法管理机关<单位>）、事业单位被辞退未满5年的。

5.在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊、违规等行为且仍在不得报考期限内的。

6.不符合招聘岗位要求相关条件的。

7.任职（工作）或服役期间发生重大责任事件；曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职（不合格）的。

8.人民法院认定为失信被执行人或经有关政府行政主管部门认定被列为失信联合惩戒人员的。

9.有法律、法规等规定不得聘用为事业单位工作人员的。

四、报名、网上资格初审

（一）网上报名

本次公开招聘采取网上报名方式，符合报名条件的人员，均可自愿报名，报名要求如下：

1.报名时间：2026年8月18日9:00至2026年8月24日17:00止，逾期不再受理。

2.网上报名：应聘人员通过链接（http://www.gzkszp.com/）进入“贵州考试招聘服务网报名系统”进行注册（不受理现场报名）。按系统提示如实填写姓名、身份证号、手机号码等基础信息，并设置登录密码。（提交前请仔细核对信息，并妥善保存登录账户和密码）。

3.报名注意事项：报考人员按要求正确填写报名信息，报考信息一旦提交审核将不可修改，所以请在提交审核前认真检查报名信息的正确性；报考人员根据所报岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，认真核对信息后于规定时间内在报名系统提交报名表。每人限报一个岗位，报名资料不全或填写不完整、投递格式不符合要求、投递不成功、超时投递，以及通过其他渠道投递的，均视为报名无效。

（二）资格初审及网上缴费

1.根据招聘条件及岗位资格要求，对应聘人员资质进行初步审查，资格初审截止时间为2026年8月26日。通过资格初审的报考人员须进行网上报名确认并进行缴费，缴费时间：2026年8月27日9:00-2026年8月28日17:00，考试服务费100元/人。未按要求时限确认及缴费的，视为自动放弃。未通过资格审查的人员，不再另行通知。

2.缴费时间结束后，缴费人数与岗位计划招聘人数达不到3:1比例的岗位，其招聘计划数予以取消。招聘计划取消的，由报考该岗位的考生本人申请，经招聘办公室同意后给予改报其他岗位。因所报考职位取消且本人自愿放弃报考需要退费的，经招聘办公室同意后予以退费。改报时间为2026年9月1日09:00至12∶00，逾期不再受理改报申请。

3.报名初审通过并成功缴费后，报考人员应密切关注报名网站，及时打印笔试准考证参加笔试。

4.资格审查工作贯穿于招聘全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘人员的应聘资格。

五、笔试

（一）笔试为闭卷考试。

（二）笔试科目：《综合知识》，以工会理论和工会业务知识、时事政治、写作等为主要内容。

（三）笔试时间和地点详见《笔试准考证》。考生须持纸质版《笔试准考证》和第二代有效《居民身份证》(含有效“临时居民身份证”)原件方能进入考场参加笔试。若身份证不慎遗失或者丢失及其他客观原因未带的可出示驾照、电子身份证等能证明本人身份的证件。

（四）笔试成绩将在中国贵阳人力资源产业园贵安分园微信公众号上发布，供考生查询，请考生密切关注。笔试满分100分，设定60分为最低笔试合格分数线，考生笔试成绩未达到合格分数线不可进入后续招聘环节。

六、资格复审

（一）确定资格复审人选

根据考生笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数3:1的比例确定参加资格复审人选。如人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际进入人数参加复审。报考同一岗位考生的笔试成绩名次末位并列的，同时确定为资格复审人员。

考生须提供符合本招聘公告、《招聘岗位一览表》中所列报考条件要求的所有有效证件和材料。包括但不限于：

1.本人有效《居民身份证》、毕业证书原件、学位证书原件、学历证明（学历查询网站：中国高等教育学生信息网http：//www.chsi.com.cn）、单位同意报考证明（在职人员需提供），以及其他证明材料。

2.报名时有工作单位，资格复审时已辞职的人员，须提供离职证明。

3.留学回国人员须提交教育部留学人员服务中心境外学历学位认证的相关证明材料。

4.报名系统内打印的《报名表》。

考生提供的各类证书和证明材料，必须确切证明能够满足本招聘公告、《招聘岗位一览表》所要求的条件，不得弄虚作假。所有材料均需提供原件和一套复印件供审核。

（二）资格复审时间地点

以中国贵阳人力资源产业园贵安分园微信公众号、邮箱、短信、电话等通知为准。

（三）递补规则

经现场审核，认为考生提交的材料不符合本招聘公告和《招聘岗位一览表》所要求条件的，负责资格复审的人员要当场告知资格复审结果。考生无异议的，招聘单位可在报考同一岗位的考生中按排名成绩从高分到低分依次递补。考生对资格复审结果有异议的，应现场提出陈述申辩，逾期视为无异议。

未在规定时间参加资格复审或递补复审，或用人单位24小时内无法联系到递补复审人员的，视为自动放弃。

面试人选名单将在中国贵阳人力资源产业园贵安分园微信公众号上公布。

七、面试

资格复审合格的考生参加面试。面试时间、地点和方式另行通知。

面试采用结构化的方式进行，面试满分为100分，设最低合格分数线为70分，面试成绩未达最低合格分数线者不能进入下一招聘环节。

报考者须同时持《笔试准考证》和本人有效二代《居民身份证》（含有效“临时居民身份证”）原件方能进入考场参加面试。若身份证不慎遗失或者丢失及其他客观原因未带的可出示驾照、电子身份证等能证明本人身份的证件参加面试。

面试成绩将在中国贵阳人力资源产业园贵安分园微信公众号上公布。

八、总成绩计算

（一）总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。

（二）笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。若总成绩出现末位并列的，以笔试成绩高的进入下一环节。

（三）总成绩将在中国贵阳人力资源产业园贵安分园微信公众号上发布。

九、体检

根据职位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象，体检由考生自主完成并提交体检报告，放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位按总成绩由高到低依次递补。体检必须按规定时间在指定医院进行，并出具体检结论，本次体检参照公务员招录体检标准进行，其他体检结论鉴定一律不予认可（注：初次体检结果有异的考生，在规定时间内有一次复检机会，复检医院仍为指定医院）。

体检费用由考生自理，体检时间地点另行通知。

十、考察

体检合格的考生确定为考察对象。考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、学习或工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等。

考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件和是否属于《招聘公告》规定的不得报考人员，并确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

考察工作应广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考核材料，作出考核结论、提出聘用建议意见。

在考察中发现人事档案不符合专项审核要求或相关材料不符合要求且在规定时间内无法补充完善的，考核不合格。

考察不合格的，由招聘办公室审定并确认后，取消进入下一招聘环节资格。

十一、公示拟聘

经笔试、面试、体检、考察，确定拟聘用人员将在中国贵阳人力资源产业园贵安分园微信公众号上公示5个工作日，接受社会监督。

公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消拟聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论再决定是否聘用。

对拟聘公示后无异议的人员，与原工作单位有聘用（劳动）关系的，在签订聘用合同前，须与原单位解除或终止聘用（劳动）关系，否则不予聘用，后果自负。

本次公开招聘的人员必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃。

应聘人员资格审查贯穿整个招聘环节。应聘人员在任一环节被发现不符合规定的资格条件，取消其聘用资格。

十二、递补情况

因考核、体检不合格及个人原因放弃和试用期内提出离职/解聘，由此产生的空岗，以总成绩从高分到低分排名顺序按规定依次递补，请考生注意随时关注递补相关信息。

十三、工作要求及有关说明

（一）纪律监督

认真落实关于回避制度的规定，对违反回避规定的公开招聘行为，及时予以纠正，对相关人员予以批评教育，造成不良影响的，对有关责任人进行严肃处理。

招聘工作接受纪检监察部门以及社会各界监督，监督举报必须实事求是，工作人员和考生要严格遵守有关规定和要求，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定严肃处理。

（二）咨询电话

招聘咨询电话：0851-88900103；15685505966

报名系统技术电话：13984076557

纪律监督电话：0851-88928199

本次招聘工作相关通知、公告、信息等将在中国贵阳人力资源产业园贵安分园微信公众号上公布。考生应仔细阅读招聘公告，密切关注招聘相关公告。如因考生因错填联系电话、关闭电话、更改号码、移动信号、网络信息中断等非招聘单位原因导致无法联系的，责任由考生自负。

（三）报名人员个人信息仅用于本次招聘，并承诺对报名人员的个人信息、材料等信息予以保密。

（四）本次拟录用人员的薪酬标准根据用人单位相关制度确定。

（五）按照本方案实施后，仍然空缺的岗位，由招聘工作领导小组会同用人部门/单位按照本方案规定的方法可继续进行招聘。

（六）

招聘简章由招聘办公室负责解释，未尽事宜由招聘办公室研究确定。

附件1：贵安新区2026年公开招聘工会社会工作者岗位一览表

附件2：同意报考证明模版

附件3：应聘人员诚信承诺书

原链接：https://mp.weixin.qq.com/s/Ut4Vt_Pu1X_HQTImTVYwAQ