一、招聘岗位描述

1、专业扎实，有责任心在上级指导下管理病人。

2、有良好沟通能力，能和患者沟通治疗等流程。

3、学习能力强，在上级指导下开展科室管理和教学工作。

4、接待日常门急诊、病房等医疗工作。

5、根据安排做好防病宣传，普及防病和救护知识。

二、招聘岗位要求

1、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力。

2、熟悉计算机基础知识，打字熟练。

3、具有良好的职业道德和团队协作精神。

4、身心健康，具备团队合作精神，吃苦耐劳，乐于助人。

5、全日制本科及以上学历。

6、年龄要求：22—35周岁；硕士研究生可放宽至45周岁。

7、符合所招聘学科要求。

三、福利待遇

1、经考核合格者与医院签订《劳动合同》，享有六险一金。

2、定期体检、带薪年假。

3、外出学习机会多；拥有晋升空间。

4、外出进修人员享有带薪进修学习以及进修补贴。

5、生日假等节假日福利。

四、招聘岗位

五、招聘程序

（二）考试

考试电话短信或邮箱另行通知。

（三）体检

拟录用人员体检标准参照《贵州省公务员通用标准（试行）》执行，体检费用自理，体检地点：贵州医科大学附属乌当医院健康管理中心。

六、其他

1、未尽事宜由贵州医科大学附属乌当医院运营管理部负责解释。

2、联系人：吕老师  联系电话：86317754。

原链接：https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=Mzg2ODcxNjk1Ng==&mid=2247671219&idx=4&sn=36296e56845d07f50d691baa84998c2c&chksm

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